Моя дитина перебуває у дитячому садку 45 годин на тиждень - і це нормально

Страшні мами та зображення Кавана / Гетті

Протягом останніх трьох років у групі мам на Фейсбуці було багато публікацій, я починав з десятків працюючих мам, які поділяли душевну провину щодо того, скільки часу їхня дитина проводить у дитячих садах. Як мама, яка працює повний робочий день із трирічною дитиною, яка з чотирьох місяців перебуває у дитячому садку дев’ять годин на день, п’ять днів на тиждень, я болісно усвідомлюю цю особливо грубу вину.

Огляд матраца для ліжечка Newton

Перші дні були найважчими, особливо коли я висадив свою дитину і забрав її, коли стемніло. Я б кинувся з кабінету, аби переконатись, що він не перебуває у дитячому садку більше дев’яти годин на день - правило, яке я собі вигадав, щоб полегшити провину. Я навіть змінив роботу, щоб скоротити час їзди на роботу (серед інших причин), щоб він перебував у дитячому садку - я займався математикою - на п’ять годин менше на тиждень.

У мене все ще є відтінки провини. Але я зрозумів, що я не один. Солідарність часто потрібна нам, мамам, що працюють. Ось кілька речей, які допомогли утримати почуття провини:

1. Знайдіть догляд за дітьми, який вам добре підходить і який ваша дитина любить.

Я не можу підкреслити, наскільки важливо знайти догляд за дітьми, який підходить для вашої родини. Коли моїй дитині було близько двох років, я прийняв тверде рішення перевести його в інший дитячий садок. Він кричав і плакав кожного разу, коли я його висаджував. Центр був погано керований, що означало велику плинність викладачів та постійний хаос. Як наслідок, моя дитина боролася, тому я переїхав його. Перемикач справді допоміг моїй провині та тривозі.

Якщо ви шукаєте дитячий садок поза домом, проведіть свої дослідження. Подивіться на декілька центрів, поговоріть з батьками, чиї діти відвідують, добре зрозумійте, як працює центр, поговоріть з учителями та запитайте про плинність вчителів, що є хорошим показником того, наскільки добре управляється місцем. Довіряйте своїм інстинктам і говоріть, якщо щось не працює. Найголовніше, не бійтеся міняти центри. Вам і вашій дитині в подальшому буде краще.

2. Ви нормалізуєте культуру працюючої мами для своєї дитини.

Сара Пфлюг / Вибух

Я постійно нагадую собі, що мене виховувала мама, яка працювала повний робочий день протягом усього мого дитинства, і я виявився чудовим. Її приклад - і той факт, що вона кілька років була одинокою з трьома маленькими дітьми - постійно заспокоює мене, що я можу це зробити. Моя дитина не буде знати інакше, і я сподіваюся, що в результаті він стане кращим співробітником і менеджером. A недавнє дослідження з Гарварду показав, що діти працюючих матерів виростають щасливими дорослими. Цього само по собі достатньо, щоб дати мільйонам мам надію, що з їхньою дитиною все буде добре.

3. Дитячий садок допомагає соціалізувати дітей та підготувати їх до дитячого садка.

Я постійно в захваті від того, чого навчилася моя дитина, чого я точно не навчав. Його вчителі також придумують найкреативніші заходи, які я ніколи не міг придумати. Він також дуже добре грає з іншими дітьми, що я заслуговую на його час у дитячому садку. Хороші провайдери догляду за дітьми навчають дітей навичкам, яким ми, як новоспечені мами, навіть не знали, що їх потрібно навчати. Вони також навчають дітей критичним соціальним та емоційним навичкам, які допомагають їм налагодити зв’язки з однокласниками та підготувати їх до дитячого садка (і більших розмірів класів).

4. Роботодавці та начальники, які підтримують працюючих мам, змінюють ситуацію.

Піксабай

Коли моїй дитині було близько року, я прийняв тверде рішення змінити роботу. Пошук роботи, яка є повноцінною, пропонує гнучкість і добре платить, допомогло мені утримати провину мами. Нам абсолютно не потрібно боятися виступати за те, що нам потрібно, будь то день роботи на дому, скорочений графік роботи чи інші умови.

Я був би безглуздим, якби не заявив, що роботи, що пропонують гнучкість і хорошу оплату, є привілеєм, якого немає у багатьох працюючих мам, включаючи мою власну маму. Наші соціальні структури, робочу силу та економіку створили люди, для чоловіки. Жінкам все одно платять менше, догляд за дітьми занадто дорогий, а робочі місця не завжди привітні для батьків.

Щодня ми втрачаємо блискучих мам у робочій силі через робочі культури, які їх не підтримують, а астрономічні витрати на догляд за дітьми не мають фінансового сенсу для багатьох сімей. Це має змінитися, інакше ми продовжуватимемо втрачати великий талант.

Є кілька чудових організацій та обранців, таких як кандидат у президенти Елізабет Уоррен, які працюють над зміною цього, і ми повинні виступати разом із ними.

5. Справа не в кількості часу, який ви проводите разом. Справа в якості.

Однією з найкращих порад, яку я отримав з того часу, як я стала мамою, яку мені, на щастя, дав мій бос, було: “Справа не в кількості часу. Це стосується якості часу. Я покращив спільні зусилля, щоб бути присутнім, коли я перебуваю зі своєю дитиною в кінці дня. Я сідаю з ним за обідом, граю з ним і намагаюся не перевіряти свій телефон. Мене інколи відволікають, але це пов’язано з територією працюючої мами. Мені пощастило працювати в організації, яка на перше місце ставить сім'ї та дітей на перше місце.

pro advance similac formula

6. Ви платите за дитячий садок, тож використовуйте його.

фрістоки-фотографії / Pixabay

Бувають дні, коли мій партнер рано висаджує мою дитину, і я забираю його пізно. В інші дні він один із останніх, хто прибув, і один із перших, кого забрали. Деякі дні у моєї дитини жменька (він маленький дитина), і тому я не поспішаю забрати його, просто щоб приділити мені час. Інші дні я не можу дочекатися, щоб забрати його. Це зайняло у мене деякий час, але мені рідко стає погано, коли я його відвідую у дитячому садку, коли теоретично він може бути вдома зі мною. Я завжди нагадую собі, що плачу їм багато, тому немає потреби почуватись винним.

7. Чим більше людей ваша дитина любить, і чим більше людей буде любити вашу дитину, тим краще буде усім вашим родинам.

Дуже важливо, щоб діти навчились довіряти та любити проводити час з іншими турботливими дорослими. Виховання зв’язків з викладачами, які довіряють, нянями та членами сім’ї, допомагає дітям вірити, що їм буде добре, коли їх батьків не буде. Ночі побачень та відпустки настільки важливі для наших стосунків з партнерами / подружжям та загального добробуту.

Бути повною робочою мамою не повинно бути так важко. У нас вини досить, як вона є. Є причина, чому ми страждаємо від більш високого рівня депресії та тривоги. Ми всі робимо все можливе, враховуючи несприятливі обставини, в яких ми часто опиняємось. Нам потрібні сміливі рішення, які нададуть батькам необхідну підтримку. Тим часом нам потрібно висловитись, надати собі багато благодаті, піклуватися один про одного і продовжувати боротися за кращі робочі культури.

Поділіться Зі Своїми Друзями: